Οι προοπτικές για τους φοιτητές στην «Επιχειρηματικότητα και Καινοτομία»
Οι τοπικοί θεσμοί και η κυβέρνηση επικεντρώνονται σταδιακά στη διαμόρφωση μιας ζωντανής και ευημερούσας οικονομίας. Οι νέες οικονομικές πραγματικότητες εξαρτώνται από την αποτελεσματικότητα της δημιουργίας νέων καινοτόμων νεοφυών επιχειρήσεων και την ενίσχυση της δημιουργικής αξίας και της καινοτομίας στις υπάρχουσες επιχειρήσεις. Η Κύπρος διαθέτει ένα ταχέως αναπτυσσόμενο οικοσύστημα καινοτομίας και επιχειρηματικότητας, που περιλαμβάνει ευνοϊκές πολιτικές, κίνητρα και επιχορηγήσεις για νέες και υπάρχουσες επιχειρήσεις. Παραδείγματα περιλαμβάνουν: α) τη Δήλωση Εθνικής Πολιτικής του 2015 για την Ενίσχυση του Επιχειρηματικού Οικοσυστήματος στην Κύπρο, η οποία περιγράφει την εφαρμογή πολλών στοχευμένων ενεργειών για την ενίσχυση της επιχειρηματικής δραστηριότητας της χώρας και των επιχειρηματικών δεξιοτήτων των ανθρώπων και παρέχει υποδομές υποστήριξης και κίνητρα σε νέες και υφιστάμενες επιχειρήσεις για να γίνουν πιο καινοτόμες και ανταγωνιστικές· β) η νομοθεσία του 2018, η οποία επιτρέπει στα δημόσια πανεπιστήμια να δημιουργούν spin-off εταιρείες· γ) Το Ταμείο Επιχειρηματικότητας Κύπρου (ΤΕΚ), το οποίο παρέχει πρόσβαση σε χρηματοδότηση αξίας άνω των 300 εκατομμυρίων ευρώ μικρές και μεσαίες επιχειρήσεις (ΜΜΕ). και δ) Προγράμματα Pre-seed, Seed and Innovate του Κυπριακού Ιδρύματος Ερευνών που είναι αφιερωμένα στην ανάπτυξη νεοφυών επιχειρήσεων και διεθνώς ανταγωνιστικών προϊόντων. Πολλές επιτυχημένες κυπριακές νεοφυείς επιχειρήσεις έχουν αναδυθεί, βασισμένες σε αυτά τα κίνητρα, όπως οι Malloc, ProMed, Embio Diagnostics και AmaDema, μεταξύ άλλων.
Αυτός ο διαφαινόμενος μετασχηματισμός και η πρόοδος σε ένα σύγχρονο επιχειρηματικό οικοσύστημα γεννά σημαντικές ανάγκες για σύγχρονους «επιχειρηματίες» με τις δεξιότητες και τις γνώσεις που χρειάζονται για τη δημιουργία νεοφυών επιχειρήσεων και την επιτυχή ανάπτυξη υφιστάμενων επιχειρήσεων. Οι εκθέσεις της Κυπριακής Στατιστικής Υπηρεσίας, της Αρχής Ανάπτυξης Ανθρώπινου Δυναμικού Κύπρου (ΑνΑΔ) και της EUROSTAT υπογραμμίζουν τη σημασία της ύπαρξης επαγγελματιών επιχειρηματιών, κατόχων πανεπιστημιακού πτυχίου, καθώς διαθέτουν περισσότερο εξειδικευμένο ανθρώπινο κεφάλαιο για έρευνα και καινοτομία και είναι σε καλύτερη θέση να ξεκινήσουν και να αναπτύξουν καινοτόμες επιχειρήσεις.
Οι προοπτικές για τους φοιτητές στην «Ψηφιακή Επιχείρηση»
Ο ψηφιακός μετασχηματισμός χρησιμοποιεί τεχνητή νοημοσύνη (AI), μηχανική μάθηση (machine learning), εικονική και επαυξημένη πραγματικότητα, το διαδίκτυο των πραγμάτων (IoT) και άλλες ψηφιακές τεχνολογίες για να αξιοποιήσει δεδομένα και να οδηγήσει σε έξυπνες τακτικές εργασίας για άμεση ανταπόκριση, σε πραγματικό χρόνο, σε τυχόν διαταραχές της αγοράς. Στην τελική, αλλάζει τις προσδοκίες των πελατών και δημιουργεί νέες επιχειρηματικές ευκαιρίες. Όταν εκτελεστεί με επιτυχία, ο ψηφιακός μετασχηματισμός μπορεί να κάνει μια εταιρεία πιο αποτελεσματική και προσοδοφόρα.
Ανταποκρινόμενη στις προκλήσεις του ψηφιακού μετασχηματισμού, η Κύπρος αναπτύσσει ολοένα και περισσότερο, μια ισχυρή τεχνολογική υποδομή, προσελκύοντας μεγάλες διεθνείς εταιρείες από τον κλάδο των Τεχνολογιών Πληροφορικής και Επικοινωνιών (ΤΠΕ). Τα περισσότερα νέα εγχειρήματα στην Κύπρο βασίζονται σε ψηφιακές τεχνολογίες και εφαρμογές, όπως το blockchain (π.χ. Decentralized Vision), τη μηχανική μάθηση (machine learning) και την τεχνητή νοημοσύνη (π.χ. BridgerPay, Yous), πλατφόρμες κινητών και διαδικτύου (π.χ. Foody, L2P limited), fin-tech (π.χ. Flexfin) και ψηφιακό μάρκετινγκ (π.χ. BuzzGuru). Σύμφωνα με πρόσφατα στοιχεία από την TechIsland, τη μεγαλύτερη μη κερδοσκοπική ένωση πληροφορικής στην Κύπρο, η Κύπρος διαθέτει πάνω από 446 νεοφυείς επιχειρήσεις τεχνολογίας και scale-ups αξίας 3,7 δισ. ευρώ σε συνδυασμένη εταιρική αξία. Η χώρα έχει θέσει πρόσφατα μια Εθνική Ψηφιακή Στρατηγική που φιλοδοξεί η Κύπρος να γίνει μια “κατάλληλη για το μέλλον” κοινωνία και μια οικονομία βασισμένη στη γνώση, η οποία θα είναι δυνατή χάρις στον ψηφιακό μετασχηματισμό. Η Εθνική Ψηφιακή Στρατηγική θέτει στοχευμένες πρωτοβουλίες που στοχεύουν στην υποστήριξη της ψηφιοποίησης των τοπικών επιχειρήσεων και των επιχειρηματικών τομέων, ενίσχυση της ψηφιακής επιχειρηματικότητας για να καταστεί δυνατή η δημιουργία νέων ψηφιακών εγχειρημάτων και η υιοθέτηση ψηφιακών τεχνολογιών από υφιστάμενους επιχειρηματίες· ενίσχυση της ψηφιακής ανταγωνιστικότητας των υφιστάμενων επιχειρήσεων μέσω της αύξησης της ικανότητάς τους να υιοθετούν και να εξερευνούν ψηφιακές τεχνολογίες και την προώθηση της υιοθέτησης αναδυόμενων τεχνολογιών και τεχνολογιών αιχμής, από νέες και υπάρχουσες εταιρείες.
Αυτές οι εξελίξεις δημιουργούν σημαντικές ανάγκες για σύγχρονα στελέχη που διαθέτουν δεξιότητες ψηφιακής παιδείας, οι οποίοι να μπορούν να ηγηθούν της μετάβασης των επιχειρήσεων τους ενόψει ενός ταχέως μεταβαλλόμενου τεχνολογικού περιβάλλοντος. Οι σημερινοί διευθυντές πρέπει να κατέχουν τις παραδοσιακές διοικητικές δεξιότητες και τις θεμελιώδεις ψηφιακές δεξιότητες, οι οποίες είναι ζωτικής σημασίας για τη δημιουργία και (ή) τη διαχείριση σύγχρονων ψηφιακών επιχειρήσεων. Για να λύσουν αποτελεσματικά επιχειρηματικά προβλήματα, πρέπει να μπορούν να συνεργάζονται με τις πιο πρόσφατες αναδυόμενες τεχνολογίες όπως η τεχνητή νοημοσύνη, η μηχανική μάθηση(machine learning), το blockchain, το VR/AR και το IoT. Σύμφωνα με μελέτες των Οργανισμού Οικονομικής Συνεργασίας και Ανάπτυξης (ΟΟΣΑ), McKinsey & Company και Deloitte, οι οποίες αξιολογούν τον διευθυντικό ρόλο και τις προοπτικές απασχόλησης στις ψηφιακές τεχνολογίες, εμφανίζονται συνεχώς νέες θέσεις εργασίας και ρόλοι για στελέχη με εξειδίκευση στην ψηφιοποίηση και τις ψηφιακές επιχειρήσεις. Οι διευθυντικοί ρόλοι θα αλλάξουν, μεταβαίνοντας σε εκείνες που αξιοποιούν επαρκέστερα τις νέες τεχνολογίες. Οι διευθυντές πλέον θα χρησιμοποιούν περισσότερο προσεγγίσεις που βασίζονται σε δεδομένα στις πρακτικές τους, συμπεριλαμβανομένης της λήψης στρατηγικών αποφάσεων, της διαχείρισης απόδοσης και της πρόσληψης και διατήρησης εργαζομένων. Θα επιβλέπουν ομάδες που χρησιμοποιώντας ευέλικτες, βασισμένες σε δεδομένα και ψηφιακές λύσεις θα αντιμετωπίζουν με ευελιξία και ακρίβεια τα επιχειρηματικά προβλήματα και θα εκμεταλλεύονται τις καινοτομίες για την επίτευξη των στόχων τους.
Οι προοπτικές για πτυχιούχους Διοίκησης
Οι απόφοιτοι του προγράμματος στη Διοίκηση θα μπορούν να υποβάλουν αίτηση για οποιαδήποτε θέση εργασίας στον ιδιωτικό ή δημόσιο τομέα, εντός ή εκτός Κύπρου, στους ευρύτερους επιστημονικούς τομείς του προγράμματος, όπως Λογιστική, Χρηματοοικονομικά, Μάρκετινγκ, Στρατηγική και Διοίκηση Ανθρώπινου Δυναμικού, μεταξύ άλλων. Η αποφοίτηση με υψηλό βαθμό θα δώσει τη δυνατότητα στους φοιτητές να υποβάλουν αίτηση για μεταπτυχιακές σπουδές στα καλύτερα διεθνώς αναγνωρισμένα πανεπιστήμια.
Στο τρίτο έτος του προγράμματος, οι φοιτητές μπορούν να υποβάλουν αίτηση για εργασία σε μια πραγματική επιχειρηματική οργάνωση ως μέρος του μαθήματος πρακτικής άσκησης. Η πρακτική άσκηση θα τους δώσει τη δυνατότητα να κατανοήσουν τις σύγχρονες προκλήσεις των επιχειρήσεων σε πραγματικές συνθήκες εργασίας. Με την ολοκλήρωση των σπουδών τους, στους φοιτητές που έχουν συμμετάσχει σε πρακτική άσκηση, συχνά προσφέρεται εργασία πλήρους απασχόλησης από τους πρώην εργοδότες της πρακτικής τους άσκησης.
Πιστοποιήσεις
Οι φοιτητές μπορούν να επιτύχουν αρκετές εξαιρέσεις από τις ενότητες που απαιτούνται για τα διαπιστευμένα προσόντα του επαγγελματία λογιστή του ACA (Institute of Chartered Accountants in England and Wales) ή του ACCA (Association of Chartered Certified Accountants).